Другие темы дипломных работ:

Виды отпусков и порядок их предоставления. Виды рабочего времени. Учет рабочего времени. Виды рабочей недели сущность и особенности. Внесудебный порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров. Вознаграждение за работу лет. Возникновение по этой ссылке правоотношения: трудовой договор, сложные юридические фактические составы. Гарантии прав работников при курсовом увольнении.

Гарантийные и компенсационные выплаты. Государственная экспертиза условий труда. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства. Дисциплина труда и трудовой распорядок. Дисциплинарная ответственность и ее виды. Дисциплинарная ответственность работников.

Дисциплинарные взыскания, процедура их применения, порядок снятия и обжалования. Дисциплинарный проступок как основание привлечения к трудовой ответственности. Защита материнства нормами трудового права. Защита персональных данных работника. Защита прав женщин в сфере трудовых отношений. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами.

Защита трудовых прав и свобод работников. Значение и порядок ведения трудовой книжки. Изменение трудового договора. Изменение условий трудового договора. Испытание при приеме на. Срок испытания. Классификация и содержание принципов трудового права. Коллективные договоры. Коллективные переговоры в курсовом партнерстве. Коллективные трудовые работы. Коммерческая тайна секрет производства в трудовых отношениях.

Конституционное право работников на забастовку и его реализация. Кратковременный отдых перерывы в течение рабочего дня, ежедневный отдых, трудовые и праздничные дни. Локальные нормативные акты. Материальная и социальная поддержка граждан, потерявших работу. Материальная ответственность по трудовому законодательству.

Материальная ответственность работника как стороны трудового договора. Материальная ответственность работодателя перед работником. Материальная ответственность. Материальное стимулирование: премирование, вознаграждение по итогам работы за год. Международные трудовые нормы и трудовое законодательство России. Меры поощрения и порядок их применения. Меры поощрения работников за труд и порядок их применения.

Государственные награды. Место трудового права в системе российского права. Механизм правового регулирования общественного труда. Минимальная заработная плата и ее правовое значение.

Минимальная заработная плата и прожиточный минимум в РФ. Нормирование. Нормы выработки, нормы времени, нормы обслуживания, нормированные производственные задания, нормативы численности. Обеспечение прав работников на охрану труда. Темы дипломных работ опубликованы на сайте www. Общий порядок заключения трудового договора. Объединение работодателей как субъект трудового ок!всем курсовой министерство юстиции посоветовали. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и работы труда.

Обязательное социальное страхование работников. Оплата труда за совместительство, работу во внеурочное время и другие работы. Тем труда при выполнении работ в условиях, отклоняющихся от нормальных. Оплата труда при отклонении от нормальных нажмите чтобы прочитать больше. Оплата труда при отклонениях от условий труда, предусмотренных тарифами.

Оплата труда при совмещении профессий и должностей, замещение должностей временно отсутствующих работников. Организация охраны труда. Организация курсовой деятельности несовершеннолетних. Основания возникновения трудовых правоотношений. Основания и порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя вследствие совершения работником виновных действий. Основания прекращения трудового договора, их работа.

Основные системы оплаты труда. Материальное стимулирование работников. Основные тенденции политики государства в области занятости. Особенности прекращения трудового договора система права и курсовая нарушения установленных Трудовым кодексом РФ или иным трудовым законом обязательных правил при заключении трудового договора.

Особенности права трудового договора по инициативе работника. Особенности расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Отпуска по беременности и родам, по уходу за ребёнком. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям.

Трудовой стаж, курсовой для получения гарантий и компенсаций. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

Особенности регулирования труда лиц, работающих у работодателей - физических лиц. Документы, подтверждающие период работы у работодателей - физических лиц. Особенности регулирования труда медицинских работников. Особенности регулирования тем надомников. Особенности регулирования труда педагогических работников. Особенности права труда работников в возрасте до восемнадцати лет. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций. Особенности права труда работников транспорта.

Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах. Особенности регулирования труда руководителя организации коммерческой организации. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации.

Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров. Отпуска без сохранения заработной платы. Отстранение от работы. Охраны труда. Нормативные правовые акты в области охраны труда. Перевод работника на другую работу. Переводы на другую работу.

"Трудовое право" - темы дипломных работ 2014 года

Общий порядок заключения трудового договора. В электронном виде, файл формата MS-Word. Право на забастовку и порядок его реализации. Правовой статус безработного.

Трудовое право : Темы дипломных работ : ДИПЛОМНАЯ - БАЗА ДИПЛОМНЫХ РАБОТ РОССИЙСКИХ ВУЗОВ.

Порядок предоставления и использования отпусков. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями. Профсоюз как субъект трудового права. Порядок заключения и изменения коллективного договора. Понятие и виды государственной службы. Нормативные правовые акты в трудлвому охраны труда. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Найдено :